ADS


TOQUES:

Juegos de Grand Prix Ir Tiempo juego gratis

mil accionistas y millones de acciones en acciones comunes. Cuando mirabas el organigrama de IBM veías que era una organización muy jerárquica. Aquí está la persona de arriba y tú estás aquí abajo. Mas valía no perder lo que venía de arriba IBM llevaba eso en la sangre. Tenías que desenvolverte en una atmósfera muy competitiva. El recurso más valioso de la corporación IBM era su gente. Si puedes darle a un individuo un conjunto de objetivos VICEPRESIDENTE DE MERCADOTECNIA DE IBM medirlos y luego, recompensarlos entonces, casi cualquier objetivo puede lograrse. IBM era una compañía motivada financieramente. Hagan sus números. Si dirige un pequeño negocio, las ganancias pueden reducirse cuando inventario y producción no coinciden. COMDORAS PERSONALES Algo que puede ayudar es una visita con un distribuidor de PCs IBM. Pensamos que forma de innovar, de pensar afuera de la caja, en mercadotecnia era hacer que Charlie Chaplin vendiera nuestros productos. La comdora personal IBM no solo le ayuda a planear con anticipación



Remonter